PROCAST(プロキャスト)の採用案内・求人情報

採用案内recruit

PROCASTではアウトソーシング業界で
一緒に活躍できる仲間を募集しています

株式会社PROCAST(プロキャスト)は、人材を求める会社と、人材を結びつける企業です。
現在、約100社と取引をしており、企業が求めるスキル・経験と技術者の希望をバランスよく考慮し、双方が納得できるようにマッチングを図っております。
社風は風通しがよく、在籍年数に関わらず発言しやすい環境です。また、新しい新事業部も展開しており、新しいことにチャレンジし続けている企業です。
前向きになんでも取り組める方のご応募をお待ちしております。

voice先輩社員の声

沢山の出会いと
“ありがとう”が
たっぷりある環境で
やりがいをもち
楽しく働いています。

名古屋支店 手配部人材コーディネーター
中野修輔 <2016年入社>

PROCASTのやりがい

PROCAST(プロキャスト)はやりがいを感じる仕事に就きたいと考えている方にはぴったりだと思います。
私は、社会に求められている仕事だということを常に実感し、今の仕事に取り組んでいます。さまざまな働き方を求める方がいて、その能力を求める企業がいる。
私たちはそのベストなマッチングを提案する「コーディネーター」なんです。お互いができるだけ満足のゆくかたちでコーディネートすること。
そして、契約後も、派遣社員の方・企業様双方に高い満足度・結果を感じていただくこと。これが自分の役割であり、やりがいになっています。

先輩から後輩へのメッセージ

仕事をするうえで、決して楽なことばかりではありませんが、何か嫌なことや困ったことがあった時などは管理者や上司に気軽に相談をしてみてください。
かならず皆さんの親身になって対応してくれますし、解決できるように全力で協力してくれます。そして一人一人の頑張りを評価してくれます。
そういう社風がPROCAST(プロキャスト)にはあります。

「PROCAST(プロキャスト)」がやりがいのもてる最高の仕事場になれるよう私たち先輩社員も頑張っております。
一緒に切磋琢磨していけるのを楽しみにしつつ、みなさんのご応募をお待ちしております!

数字で見るPROCAST

PROCAST(プロキャスト)はどんな会社なのか。社員の構成や比率など数字で紹介いたします。

  • その他10% 29歳以下30% 30歳~39歳40% 40歳~49歳20% 社員の年齢構成30歳※2017年度調査
  • 入社数実績(採用実績30~40人)前年比50%UP※2017年度調査
  • 男女比男性社員4割:女性社員6割
  • 仕事のやりがい・社風 仕事仲間と楽しく話せる 仕事仲間に“ありがとう”と感謝される 自分のアイディアが採用・実用される!世代を超えて団結し、風通しがいい
  • 新卒・中途の比率(%)50%:50%
  • 休日の過ごし方40%アウトドア派60%インドア派

recruit求人情報

仕事内容 ①.新規登録スタッフとの面談や希望に合うお仕事の紹介、登録されている既存スタッフへのお仕事の紹介
②.物流センターの管理者候補として、現場の運営管理
勤務地 ①.名古屋市中村区、東京都新宿区、神奈川県小田原市、大阪市北区(※希望考慮します。)
②.千葉県船橋市、埼玉県東松山市、岐阜県多治見市、大阪府藤井寺市、福岡県福岡市(※請負先によります。)
勤務時間 ①.10:00~19:00
②.8:00~17:00 、12:00~21:00 、19:00~翌6:00、20:00~翌8:00
※シフト制(実働8時間/残業あり) ※請負先による
休日・休暇 週休2日(土日含むシフト制) 有給、慶弔、特別 、介護 、産前・産後 、育児
給与 ①.月給22万2260~32万5960円 (※年齢・経験・能力を考慮 )
【年収例】
375万円/入社1年/月給25万円+賞与
525万円/入社3年/月給35万円+賞与

②.月給25万~50万円 (※経験・実力により優遇 )
【年収例】
430万円/入社3年/月給32万円+諸手当
650万円/入社1年・物流現場管理経験者/月給45万円+諸手当
待遇・福利厚生 昇給年1回
賞与年2回
通勤交通費規定支給
社会保険完備
退職金あり
研修制度
試用期間/最長3ヶ月
応募資格 ①.高卒以上、経験不問 ★要普通免許※未経験・第二新卒歓迎!人と接することが好きな方、大歓迎!
②.学歴不問、物流管理・倉庫管理の経験者/有資格者(経験年数不問)/未経験歓迎